当前位置:首页 > 医院招聘 > 贵州省

黎平县2022年事业单位引进急需紧缺人才拟聘用人员公示

医院招聘信息3年前 (2022-12-15)贵州省142

根据《黔东南州事业单位2022年高层次和急需紧缺人才引进实施方案 》的有关规定程序,通过面试、体检、考察等程序,经研究,拟聘用黄克为我县事业单位工作人员,现拟聘用为我县事业单位急需紧缺人才。为体现公开、平等、竞争、择优原则,现将黄克拟聘用为我县事业单位急需紧缺人才向社会进行公示,接受广大社会群众的监督,如在考试考核中有弄虚作假、徇私舞弊等违纪行为的,掌握确凿证据者,请予以举报。现将有关事项公示如下:

1.公示时间:9天(2022年12月15日至23日)

2.举报电话:县纪委监委:0855--6221835

县引才办公室:0855—6223326


      

                                                              黎平县招考办公室

                                                 2022年12月15日



文章来源:黎平县人民政府门户网

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明:本文由医院招聘信息发布,如需转载请注明出处。

本文链接:https://www.yyzpxx.com/post/214850.html

分享给朋友:

“黎平县2022年事业单位引进急需紧缺人才拟聘用人员公示” 的相关文章

南方医科大学2019届高校毕业生医学类急需紧缺人才专场洽谈会

医直聘为您免费提供全国最新公开招聘简章资讯。医直聘每日新讯息,点击进入 医直聘人才网>> ;全国最新公开招聘,点击进入 全国公开招聘>> ;  本地更多招聘公告,点击进入 广东公开招聘>> ;一…

南方医科大学2019届高校毕业生医学类急需紧缺人才专场洽谈会

医直聘为您免费提供全国最新公开招聘简章资讯。医直聘每日新讯息,点击进入 医直聘人才网>> ;全国最新公开招聘,点击进入 全国公开招聘>> ;  本地更多招聘公告,点击进入 广东公开招聘>> ;一…

2013年贵州遵义县公开考试招聘医药专业技术人员简章

为搭建公正选人用人平台,保证我县事业单位新增人员素质,增强事业单位活力,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事 业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)以及《遵义市事业单位公开考试招聘新增人员暂行办法》的有关规定,经县人民政府同意并 报遵义市人力资…

2014年贵州遵义市第二人民医院公开考核招聘高学历(高职称)人员简章

遵义市第二人民医院(市妇幼保健院)结合人才结构现状,经主管部门同意并报市人力资源和社会保障局批准,决定公开考核招聘高学历(高职称)人员充实到医院外科。为确保招聘工作的顺利进行,特制定如下招聘简章。 一、公开考核招聘原则及程序 招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,按照发布公告、报名、资格审查…

贵州铜仁市市直卫生事业单位2014年公开招聘新增人员简章

根据市委组织部、市编委办、市人社局《关于简化规范市直单位科级干部任免审核审批程序和事业单位招聘新增人员工作程序的通知》(铜组通〔2012〕77号)和《铜仁市市直卫生事业单位2014年公开招聘新增人员工作方案》, 特制定本简章。 一、组织领导 本次公开招聘工作由市直卫生事业单位公开招聘工作领导小组组织…

贵州铜仁市市直卫生事业单位2014年公开招聘新增人员职位表

点击进入>>> 铜仁市市直卫生事业单位2014年公开招聘新增人员职位及资格条件一览表 相关链接: 贵州铜仁市市直卫生事业单位2014年公开招聘新增人员简章 更多相关信息请访问贵州医疗卫生考试网 贵州铜仁市市直卫生事业单位2014年公开招聘新增人员简章 市直卫生事业单位公开招聘工作领…