2018贵州铜仁市市直事业单位医疗招聘考察通知

为进一步加强市直事业单位工作人员队伍建设，优化人员结构，增强单位活力，根据市直事业单位2018年用编计划和单位用人需求，2018年市直事业单位面向社会公开招聘工作人员155名。为确保公开招聘工作的顺利进行，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发〈贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)〉的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)和《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(黔人社厅通〔2017〕584号)等规定，特制定本招聘简章(以下简称《简章》)。

体检合格人员列入考察对象。考察由各主管部门(招聘单位)具体负责本系统的考察工作，考察内容、标准、程序和方法参照《贵州省公务员录用考察工作细则(试行)》的有关规定执行。考察结束后，要形成完整的考察材料并按时送“市直招聘办”，“市直招聘办”负责对招聘单位的考察工作进行指导和督促。

在职考生考察内容主要为“德、能、勤、绩、廉”五个方面，注重德和工作实绩考察;应往届毕业未就业的考生主要侧重于在校表现和现实表现的考察。考察要做到全面、客观、公正。

在考察中发现有下列情况之一者，即取消聘用资格:

1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致。

2、有严重的违法违纪行为或被司法机关确定为犯罪嫌疑人。

3、没有考察依据(如个人档案)或报名时提供虚假证明材料的。

4、不符合《简章》规定的招聘对象及报考条件或职位表中要求的其他资格条件的。

5、考察时，未能交验招聘职位所需的学历学位证书的(2018年应届毕业生须于2018年12月31日前提交学历学位证书)。

6、其它经铜仁市市直事业单位招聘工作领导小组研究确定不能聘用的。