2019浙江大学医学院附属邵逸夫医院新员工报到须知

欢迎你加入浙江大学医学院附属邵逸夫医院。愿你能在我们这个大家庭中快乐地工作、生活，充分施展你的卓越才智和专业技能，与医院共同进步。

一、新员工报到时间地点：

报到对象：2019年招聘录用毕业生

报到时间：2019年8月1日(上午8：30～12：00，下午13：30～16：00)

已提前报到的新员工请于当日下午进行报到。

报到地点：杭州市庆春东路3号 ，邵逸夫医院2号楼2楼报告厅

二、新员工报到注意事项：

1、准备材料

报到时需要提供以下材料的原件，并准备复印件按照顺序排放，在复印件右上角用铅笔注明你的医院职工号。(医院职工号请在2019新员工编号EXCEL中查询)。

见附件

2. 与杭州江南人才服务有限公司签订就业协议的员工，还需提供以下材料：

见附件

3、特别提示：

1) 报到材料如有伪造，将取消录用资格;

2) 报到资料如有不齐全者，不予办理报到手续;

3) 未取得学位证书者，不予办理正式报到手续(详见告知书)。

4) 报到当天请在工作人员指导下办理各项报到手续并填写各类表格。

5) 由于需要拍摄工作牌照片，请规范自己着装。拍照背景为蓝色，请不要穿蓝色系衣服，发式干净、整洁。男生：衬衫+领带。女生：非蓝色系衣服，不要穿低开领、吊带衫。

6) 我院集团虚拟网采用中国移动，如有变换号码请选择浙江杭州移动的号码。报到当天中国移动有客服现场办理号码。

7) 如需入住集体宿舍，报到当天即可办理入住手续。

8) 请在7月20日前手机下载“钉钉”，并扫码填写入职资料。

见附件

三、新员工岗前培训时间安排：

医院综合培训：8月2日-8月6日，所有新员工参加

医生医技专科培训：8月12日开始，医生医技参加

护理专科培训：8月12日开始，护理参加

四、岗前培训注意事项：

1) 2019年新员工均需参加新员工岗前培训，请准时参加。(具体日程将在稍后公布)

2) 各位参加培训员工必须认真学习，尊重培训老师，服从整体安排。

3) 人事科组织的岗前培训主要包括各主要行政职能科室介绍、医院礼仪与行为规范、安全知识、质量管理、计算机与医用仪器及心理应对策略等方面，医务人员职业道德教育、医疗制度及护理管理制度将由教育办和护理部分别另行安排时间。

4) 培训结束后安排考核，不合格员工不能上岗，医院将再次安排再培训，如再不合格，医院则考虑解除就业协议。

五、新员工迎新活动及就医体验活动

团委将于8月4日上午8:30-12:30举行迎新活动(两院区趣味定向接力)，请大家踊跃报名参加。(联系人：余庆君)

医院组织2019年新入职的毕业生参加“新员工就医体验活动”，在医院岗前培训结束后举行，详见医院官网-人事招聘或者院内网-人事科网站。

六、联系方式

如有任何不明问题，请与人事科)，联系。以上须知一旦有变动，我们会及时在网上通知大家，请关注邵逸夫医院网站“人事招聘”专栏最新信息。如你的手机号码发生变动，请及时告知我们。

点击下载>>>

1、新员工报到准备材料

2、与杭州江南人才服务有限公司签订就业协议的员工，还需提供以下材料

3、

4、

浙江大学医学院附属

邵逸夫医院人事科

2019年7月10日

原标题：邵逸夫医院2019年新员工报到须知

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