根据《2022年宁海县卫生健康局下属事业单位疫情防控专项招聘公告》规定，经过报名、资格审查、笔试、体检等程序，现将入围考核人员名单(二)予以公示。咨询电话：0574-59976106、59973980;监督电话：59973956。
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2022年宁海县卫生健康局下属事业单位疫情防控专项招聘入围考核人员名单
原标题：2022年宁海县卫生健康局下属事业单位疫情防控专项招聘入围考核人员名单（
文章来源：http://www.ninghai.gov.cn/art/2022/8/25/art_1229092393_59072934.html
随着医疗卫生事业的快速发展，湖州市市级医院急需医疗相关专业的高层次人才。根据《湖州市市级医疗卫生单位公开招聘急需紧缺卫生人才实施办法》有关规定，现就湖州市市级医院2018年急需紧缺卫生高层次人才招聘具体事项公告如下：一、招聘人数、计划计划招聘急需紧缺卫生高层次人才36名，招聘岗位、报考专业、数量详...
2018年浙江台州市立医院辅助科室人员招聘启事来源：台州市立医院因医院医疗业务工作需要，面向社会公开招聘辅助科室工作人员若干名。一、用工性质合同制用工二、工作岗位病案室及其他辅助科室三、招聘要求1. 全日制中专及以上学历，医学相关专业;2. 年龄35周岁以下;3. 具有相关执业资格或专...
为加快我区卫计事业发展，不断满足人民群众的医疗需求，加强卫计人才队伍建设，根据医疗机构人员需求情况，决定面向社会公开招聘卫计系统事业单位工作人员。一、招聘计划本次招聘指标共268名，其中卫生计生单位（财政补助事业单位）6名、区级医院168名，社区卫生服务中心94名。招聘指标与报名人数的比例至少须达...
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定，决定面向全国公开招聘事业编制医务人员。现将有关事项公告如下：一、招聘原则和办法招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制...
因工作需要，决定组织实施2018年越城区第一批事业单位工作人员公开招聘工作，现公告如下：一、实施办法招聘工作根据《事业单位人事管理条例》和《绍兴市越城区行政事业单位工作人员考录（招聘）调配工作办法》的规定，坚持公开、平等、竞争和择优原则，采用面向社会公开招聘的方式组织实施，且不限户籍范围（特殊说明...
根据中共浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强事业单位公开招聘工作的指导意见》（浙人社发[2012]194号）和《永嘉县事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（永委办发[2007]79号）精神，因工作需要，经研究决定，永嘉县65家事业单位面向社会公开招聘82名工作人员(其中面向大学...
