四川省成都市成华区第三人民医院关于招聘2名内科住院医师的公告
为进一步充实卫生专业技术人才队伍，成都市成华区第三人民医院拟面向社会公开招聘编制外内科住院医师4名，现将有关事宜公告如下：
一、医院简介
成华区第三人民医院系政府举办的非营利性二级乙等综合医院，位于青龙场致强环街277号。医院建筑面积12486㎡，编制床位184张，承担青龙辖区22.5平方公里、14个社区、13.8万常住人口的基本医疗和保健服务。 医院现有职工140余人，其中卫技人员120余人，中级职称50余人，高级职称9人，设有急诊、内、外、妇、泌尿、肛肠、皮肤、五官、口腔、康复、中医、麻醉、手术室等临床科室，检验、超声、影像、药剂科等辅助科室，以及内、外、康复住院病区，其中内分泌科、肛肠科为区级重点专科。医院是华西医疗联盟医院、市二医院医联体单位、从业人员健康体检定点机构、驾驶员体检医疗机构，一贯秉承“服务百姓，共享健康”的医疗保健服务宗旨，荣获国家卫生部“优秀医院”、全国中医药工作先进单位、成都市爱国卫生工作先进单位、成都市“优秀文明单位”、“先进基层党组织”、“华西-成华城市区域医疗服务联盟先进集体”等荣誉称号。
二、招聘岗位及资格条件
（一）应聘人员必须具备下列基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
3、服从医院工作安排及科室轮值班工作安排。
4、本科及以上学历，临床医学专业，取得医师资格证、执业证，1986年1月1日以后出生；具有临床住院工作经验优先。
（二）有下列情况之一者，不得应聘：
1、曾受过各类刑事处罚的。
2、曾被开除公职的。
3、有违法、违纪行为正在接受审查的。
4、尚未解除党纪、政纪处分的。
5、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的。
6、按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
三、报名及资格审查
（一）报名办法
1、报名方式：为配合疫情防控减少人员接触，本次招聘仅接受电子邮件方式报名，请考生将相关材料以压缩文件打包发送至指定电子邮箱：cdschqdsrmyy@163.com，邮件名称请统一命名为：“报考岗位+姓名+电话”。
2、报名时间：2021年9月30日17点-10月13日17点,逾期报名无效，以收到邮件时间为准。
（二）报名需按顺序提供下列材料
1、下载《成都市成华区第三人民医院招聘工作人员报名表》（详见附件），真实、完整、准确填写表格信息，照片处插入近期免冠证件照电子版。
2、本人有效身份证（正反两面）、毕业证、学位证、医师资格证、医师执业证等招聘岗位要求的全部证书扫描件。
3、在学信网申请本人最高学历的《教育部学历证书电子注册备案表》。
（三）资格审查
按照公告的要求报名，每人限报1个招聘岗位，报名结束后将进行资格初审，初审结果通过邮件回复。资格审查贯穿于招聘工作全过程，对在招聘过程中发现有提供虚假信息等违纪违规情况的，随时取消应聘资格。
四、考核
（一）考核时间及地点
具体考核时间和地点待资格审核通过后另行通知。
（二）考核方式
1、笔试：通过资格初审的所有人均需参加笔试，主要考核应聘人员岗位相关专业知识，考试范围参考各专业资格考试内容。笔试成绩占总成绩的40%。
2、面试：按照招聘岗位1：2的比例确定面试资格，并列成绩同时进入面试。若参加该专业应聘笔试考核人数≤4人，则全部进入面试。面试主要考核应聘人员的思维能力、语言表达能力、举止仪表等综合能力，面试成绩占总成绩的60%。
3、报名形不成竞争的岗位（报名人数低于或等于招聘人数），总成绩低于70分（不含）者不得进入体检程序。
（三）考核成绩公布
考核成绩及进入体检人员名单等相关事宜，将于考核结束后2个工作日内在成华区第三人民医院五楼院务公开栏和“成都市成华区第三人民医院”网站进行公示。
五、体检
同一招聘岗位按照总成绩从高分到低分以1：1的比例确定进入体检的人员。如总成绩相同（保留到小数点后两位），则对并列人员单独组织一次面试加试，确定最终进入体检考察人员。体检医院在指定的二级及以上综合性医院进行，体检费用自理。因体检不合格或其他因素出现的空额，按照该岗位进入面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补1次，递补人员不合格的，不再递补。
六、公示
确定拟聘用岗位人员后，在成华区第三人民医院五楼院务公开栏和“成都市成华区第三人民医院”网站进行公示，公示期为5个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，出现的空额不再递补。
七、聘用及报到
（一）经公示无异议的拟聘人员由成都市成华区卫生健康局审核确认。
（二）拟聘人员应在规定的时间到医院进行报到。未经我院同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。
（三）本次公开考核招聘的工作人员实行试用期制度，试用期满不合格者不予聘用。
（四）请应聘人员主动亮出“健康码”，配合检测体温，如实告知流行病学史及旅居史，若不符合新冠疫情防控要求，不得参加本次岗位应聘。应聘人员隐瞒行程、隐瞒病情、谎报瞒报漏报健康情况，以及不配合工作人员防疫检测、询问、排查、送诊等情节严重的，将依法追究法律责任。
八、考核招聘纪律
考核招聘应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。为保证此次考核招聘工作人员工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。
九、咨询及监督
咨询电话：张老师/许老师028-83511849（工作时间接听）；
监督电话：028-84314122
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