2020河南安阳市内黄县中医院招聘面试通知

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2、面试

根据各岗位招聘人数，按照笔试成绩从高分到低分以1:2比例确定面试人员(比例内末位笔试成绩并列的，一并进入面试);不足1:2的，该岗位所参加笔试的应聘人员直接进入面试，面试有效成绩须达到同一面试考场平均分及以上。

面试采取结构化方式进行，主要测试应试者的医学基础知识水平、分析解决实际问题能力、语言表达和逻辑思维能力等。面试成绩满分为100分。

面试方案、命题和面试的组织实施由内黄县中医院公开招聘卫生专业技术人员领导小组负责。

面试时间、地点见面试通知单。

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