2019福建医科大学附属第一医院招聘非在编合同制人员1人方案（五）

因工作需要，拟向社会公开招聘非在编合同制人员1名。

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导、热爱社会主义、遵纪守法，品行端正。

2.身体健康，符合公务员录用体检标准。

3.报考者应为2017、2018、2019届毕业生，取得境外学历学位报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，其届别认定以取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书年份为准，认证书等各项资格认定截止时间为2019年7月31日。

二、招聘岗位及条件：(见附件)

三、报名和资格审查

1、报名时间： 2019年8月12日—2019年8月22日17:00止;

2.报名方式：采取网上报名的方式，符合条件的报考人员于报名截止前，登录福建医科大学附属第一医院网上招聘主页( “招聘信息”栏目相应招聘方案) 注册填写相关信息，选择相应岗位并网络提交相应报名材料，上传的报名资料包括(所有资料必须是原件电子版图片)：

(1)各阶段的学历、学位证书以及相应的《学历证书电子注册备案表》 (请登录中国高等教育学生信息网查询并打印有二维验证码的备案表，注意不是“在线验证报告”);取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书;

(2)已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明(或与单位解除劳动、聘用合同关系的证明)，若暂时无法提交的，经我院人力资源处同意后最迟可延至体检前提交;

(3)报考岗位要求的其他证书或工作经历证明。

报考岗位未要求的材料请不要上传且无需提交纸质报名材料。每位应聘人员限报1个岗位，报名成功后不可更改报名岗位。报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

3、报考人员报名成功后应按要求在规定时间内上网打印领取准考证，按准考证上提示的时间、地点和要求参加考试。

三、考试和资格审查

1.采取笔试、面试相结合的办法进行;笔试、面试、综合成绩总分均为100分。

2.根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数1：3比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定)。综合成绩按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例折合计算。所有岗位面试合格线均为70分。若综合成绩并列的，则以面试成绩高分者为拟聘人选，面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。

3、面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的材料，报考者应对提供的材料真实性负责，如不符合岗位条件和要求的，一经核实，取消应聘资格。

4、笔试、技能测试、面试等具体事项和时间安排以及成绩发布、拟聘人选名单在我院网站 ()“招聘信息”栏目发布，不再另行通知个人。

四、考核、体检

1、根据综合成绩高低，按岗位招聘人数1：1的比例确定考核、体检人选，体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行。

2、未按时体检的，视为自动放弃，考核、体检不合格或自动放弃的，经医院研究同意，按综合成绩排名顺序依次递补。

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招聘岗位及条件.doc

福建医科大学附属第一医院

2019年8月12日

原标题：2019年福建医科大学附属第一医院招聘非在编合同制人员方案(五)

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